人们无法进步的原因多数卡在自己不愿意进步的思想上，当一个人不相信自己能进步或者是变得更好的时候，基本上是不会踏出改变这一步的。
总裁智慧系统分析
人们有一个自然的习惯：那么是根据以往的经验，潜意识会发挥自动选择机制，也就是说在你大脑蓝图中没有的东西，也就不在自动选择机制内，很多时候问题解决不了，就是脑海存储的东西都不是解决当下问题的方法，而你的思想也没有想要再为其找出路，于是就卡在这里了。
只要引导人们相信有解决的可能和注意解决的可能方向，人们的潜意识便会主动地去找出解决办法。
这也就印证了一句话：当你知道你的问题，问题便解决了一半。
因为在潜意识的驱使下，人脑的运作模式便灵活了起来，只要肯去想、肯去做，一定能找到解决方案。
现实案例
黎雪住在星海小区，她每天早上都会去附近的菜市场买菜，因为住了一段时间，她已经知道附近有三条路可以去到那个菜市场，有一条路风景好，她不着急的时候常常会走那一条，有一条路上有些流浪猫狗，她想去看它们的时候就会走那一条，当然第三条是捷径，她大部分是选择这条路的，尽管走路的环境有些差。
在她知道第四条路之前，她脑海中从来没想过还有别的路。
后来，有一天她的妈妈说：“咱们天天去菜市场，总要经过那条臭水沟，还有垃圾堆，我上次鞋子都弄脏了，要是还能有更快的路，环境好点就好了！”
这个时候，黎雪开始想那第四条路在哪里？怎样才可以找到它？黎雪开始注意与这件事可能有关的信息，每经过一个路口都好奇地想一想那第四条路会不会在这个方向找到。
这样，没过多久，她就真的找到那条新路。
这样之后，她和妈妈再也不走那条有臭水沟的路了。
——苏学锋导师
人类进步的根源在于他发现自己还具备更多尚未开发的潜能，并且他相信一定有更多未知的、更好的东西等待着他的开拓和挖掘，正是有了相信这一步，所以他才真的动了起来，于是找到了自己想要的答案。
为什么“情绪疏导”的效果会来得这么快，因为我们引导受导者制造出“更好”的神经元网络，让听者觉得有无限的可能，于是不自觉就跟着改变了。
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